Darauf hast Du Lust Du hast Spaß bei der aktiven Mitarbeit an unterschiedlichsten Projekten im Bereich MarketingZudem unterstützt Du bei Analysen und Auswertungen (Markt, Wettbewerb und Konjunktur in der Baumaschinenbranche), denn auch die Arbeit mit Zahlen liegt DirAußerdem hilfst du bei der Entwicklung von Omnichannel Marketingstrategien und unterstützt bei der Erstellung von KPI-Reports dieser MarketingmaßnahmenZusammen mit unterschiedlichen Fachbereichen koordinierst und setzt du interne sowie externe Marketingkampagnen umDu unterstützt das Team bei der Erfassung und Bearbeitung von Leads und anderen Aufgaben in unserem CRM-Tool SalesforceDu unterstützt bei der Zusammenarbeit mit unserem Herstellerpartner Caterpillar (Verkaufsförderung, Controlling)Die Erstellung von Power Point Präsentationen, Aufbereitung von Social Media Content und die administrative Unterstützung der Abteilung ergänzen Dein vielfältiges Aufgabengebiet Das wünschen wir uns Studium – Du bist eingeschriebener Student, im Studiengang Wirtschaftspsychologie, BWL, Medien- und Kommunikationsmanagement oder einem ähnlichen Studiengang und dein Studienschwerpunkt ist MarketingPraxiserfahrung - Du bringst erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudentenstellen in diesem Bereich mitMacher & Teamplayer - Du überzeugst durch Engagement sowie Teamfähigkeit und eine genaue sowie selbstständige Arbeitsweise gehört zu Deinen StärkenIT- und Sprachkenntnisse - Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Einzigartige Unternehmenskultur: Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo.) befristet bis 30.04.2028. Der Einsatz erfolgt im Projekt „Übergangsmanagement“. Sie begleiten unsere Teilnehmenden durch eine zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht, wobei auch das Konzept der aufsuchenden sozialen Arbeit zum Einsatz kommt.In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen von Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven.Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite.Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien.Sie unterstützen die Teilnehmer bei Entlassungsvorbereitung und nach Haftentlassung.Sie begleiten die Teilnehmer zu Ämtern, Behörden, Vorstellungsgesprächen und bei der Wohnungssuche.Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und Kooperationspartnern und im Zusammenwirken mit externen lokalen Netzwerken bzw.
Ein besonderes Angebot ist unser Mentoring-Programm: Eine erfahrene Führungskraft begleitet dich fachlich und persönlich durch deine Ausbildung. Du kannst dich in spannenden Azubi-Projekten einbringen und wirst durch interne Seminare gezielt beim Lernen und bei der Prüfungsvorbereitung unterstützt. Bei uns bist du nie allein.
Aufgaben Leitung des PMO: Als Leiter:in des Project Management Office sorgst du für Transparenz, Priorisierung und effektives Monitoring aller strategischen Initiativen. Du etablierst Standards für Projekte, Prozesse und das Reporting und steuerst bereichsübergreifende Schlüsselprojekte. Treiber der Strategie: Du treibst die internationale Umsetzung und Weiterentwicklung der Divisionsstrategie Polymer 2030 im engen Schulterschluss mit dem Management-Team.
Zudem implementierst du effiziente operative Prozesse und initiierst und leitest verschiedene Projekte, die du zusammen mit der IoT/IT sowie externen Partnern implementierst. Zudem verantwortest du die Umsetzung gesetzlicher Anforderungen.
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 1.000 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs.
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 1.000 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs.
Starte eine Ausbildung ab September 2026 als Industriekaufmann (m/w/d) (Ausbildungsdauer: 3 Jahre)Mindestens ein Realschulabschluss mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch Ausgeprägtes Zahlenverständnis, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und EngagementEin strukturierter Start in der AusbildungVerschiedene Veranstaltungen und Projekte im Rahmen der AusbildungEine systematische Vorbereitung auf die AbschlussprüfungEine attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 1.267,00 €, 2.
Dazu gehören die Produktion, Instandhaltung, Qualitätssicherung und Produktionsentwicklung. Dort warten spannende Aufgaben und Projekte auf dich. Die Berufsschule in Aalen findet alle 6 Wochen im Blockunterricht (2 Wochen) statt, so dass du theoretischen Inhalte in den Einsätzen anwenden und vergleichen kannst.
Deine 3,5-jährige praxisorientierte Ausbildung findet im modernen Ausbildungszentrum und im Produktionsumfeld statt Vielfältige Fertigungsmethoden lernst Du an hochmodernen und computergesteuerten Anlagen und Maschinen anzuwenden Du arbeitest an verschiedenen Projekten und Schulkooperationen mit Schon im Ausbildungszentrum bekommst Du Verantwortung für Kundenteile. Hier wirst Du intensiv auf die Einsätze im Betrieb vorbereitet Gemeinsam mit anderen übernimmst Du frühzeitig Verantwortung, immer gut begleitet durch das Ausbildungs-Team Guter Haupt-, Werkreal- oder Realschulabschluss Handwerkliches Talent und technisches Verständnis Interesse an Mathematik und Physik Gutes räumliches Vorstellungsvermögen und genaues Arbeiten Ausdauer und Konzentration Ausbildungsvergütung (Monatsbrutto): 1.
Deine Aufgaben: Installation und Verkabelung elektrischer Anlagen in Gebäuden und auf Baustellen Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an elektrischen Systemen Prüfung elektrischer Komponenten gemäß geltender Vorschriften Installation von Beleuchtungs- und Stromversorgungssystemen Zusammenarbeit mit Bauleitern und anderen Gewerken Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker / Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation von Vorteil, Berufseinsteiger willkommen Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie Flexibilität im Einsatz Führerschein Klasse B wünschenswert Dein Vorteil: Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen Abwechslungsreiche Projekte im technischen Umfeld Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Dein Kontakt zu Hofmann: Werde Teil unseres Netzwerks und bewerbe Dich jetzt als Elektriker (m/w/d)!
Nutzen Sie die Chance, Ihre handwerklichen Fähigkeiten einzubringen und in einem vielseitigen Arbeitsumfeld spannende Projekte zu realisieren. Ihre Aufgaben: Herstellung und Montage von Metallkonstruktionen für Absaug- und Filteranlagen Schweißen, Schneiden und Bearbeiten von Metallteilen nach technischen Zeichnungen Wartungs- und Reparaturarbeiten an bestehenden Anlagen Unterstützung bei der Installation und Inbetriebnahme von Anlagen beim Kunden vor Ort Dokumentation der Arbeiten und Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metallverarbeitung oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Schweißen und Metallbearbeitung von VorteilTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickZuverlässigkeit, Teamfähigkeit und EinsatzbereitschaftGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Übertarifliche BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenlose, persönliche SchutzausrüstungLangfristige und wohnortnahe ArbeitsplätzeChance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute für die Position als Schlosser (m/w/d) in Deggendorf.
In dieser Position bieten Sie Unterstützung bei verschiedenen Aufgaben im Metallbau und tragen dazu bei, unsere Projekte erfolgreich umzusetzen. Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Herstellung von MetallkonstruktionenBohren, Senken, Gewinde schneiden und Nieten Hilfestellung beim Zusammenbau von BauteilenÜberwachung der Qualität während des ProduktionsprozessesEinhaltung von Sicherheit am Arbeitsplatz Ihre Qualifikation: Erfahrungen in der MetallbearbeitungHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisTeamfähigkeit sowie eine selbstständige ArbeitsweiseFür die Einhaltung des Arbeitsschutzes an Maschinen und zur Bearbeitung der Aufträge sind gute Deuschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Urlaubs- und WeihnachtsgeldArbeiten in Tagschicht!
-Ab sofort als Projektleiter Elektro (m/w/d) für ein Ingenieur- und Planungsbüro am Standort Fürth in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Verantwortlich für Projekte im Bereich Versorgungstechnik und Elektronik Steuerung und Kontrolle des Bauablaufs Objektüberwachung und Baustellenbetreuung Erstellung von Montageplanungen und technischen Berechnungen Personaleinsatzplanung des Baustellenpersonals, Fachingenieure, -berater und Nachtunternehmen Terminplanung und Kostenüberwachung Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium oder Technikerausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder Elektronik Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung Fundierte MS-Office-Kenntnisse Gute Kenntnisse der baurelevanten DIN-Normen, VOB, VOL, HOAI Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg Chance auf Übernahme durch unseren Kunden Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im KundeneinsatzSehr angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: jobs-fuerth@hofmann.info Für Fragen oder weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter 0911 / 2356250 zur Verfügung.
Ihre Aufgaben: Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zur EinstellungBetreuung aller personaladministrativen Aufgaben und MitarbeiterbetreuungBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in HR-ThemenMitarbeit an HR-Projekten und ProzessoptimierungVorbereitung der Gehaltsabrechnung und PersonalcontrollingUnterstützung bei Personalentwicklung und Employer BrandingKommunikation mit externen Partnern und Behörden Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im PersonalbereichMehrjährige Berufserfahrung in der PersonalarbeitKenntnisse im Arbeitsrecht und PersonalwesenSicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen Ihr Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Berufserfahrung ist ideal, gerne geben wir aber auch engagierten Absolventen die Chance zum Berufseinstieg. Wir bieten vielseitige Projekte, interdisziplinäre Teams Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung leistungsgerechte Vergütung hohe soziale Standards flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Aufgaben Betrieb, Monitoring und Optimierung der Virtualisierungsumgebung (VMware, XenServer) sowie der NetApp Storagesysteme Betrieb, Monitoring und Optimierung der Citrix-Anwendungsvirtualisierung Mitarbeit im 3rd-Level und Unterstützung des 2nd-Level Mitarbeit im Entwicklungsteam zur Konzern IT-Strategie Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium im Bereich der Informatik oder entsprechende Berufserfahrungen Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Netzwerk-, VPN- und Firewall-Management Planung, Inbetriebnahme, Monitoring, Troubleshooting und Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur Anbindung von Standorten an Cloudstrukturen Monitoring auf der Basis von Zabbix Mitarbeit im Entwicklungsteam zur Konzern IT-Strategie Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium im Bereich der Informatik oder entsprechende Berufserfahrungen Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Anwendungsbetreuung und Anwenderunterstützung via Ticketsystem Betreuung und Aufbau moderner IT-Infrastrukturen Microsoft 365 Mobile Device Management Softwareverteilung Systembetreuung, Active Directory, Print und Telekommunikation Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder entsprechende Berufserfahrungen Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Kenntnisse und Erfahrungen im Microsoft Umfeld sowie IT-Support Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Auftraggeber in Harrislee suchen wir ab sofort eine/n: Kaufmännischer Kundenbetreuer (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Gemeinsame kommerzielle Verantwortung für Projekte mit dem Teamleiter Ansprechpartner für Kunden Klare Kommunikation und Koordination von Anfragen im 1st Level Bewertung von Stücklisten, Einholung von Materialpreisen und Zusammenstellung relevanter Aufwände Erstellung von Angebotskalkulationen, Mitwirkung bei Angebotserstellung und Nachkalkulationen Unterstützung bei Preisverhandlungen und enge Abstimmung mit dem Teamleiter Prüfung und Erfassung externer Aufträge (Muster-, Serien-, Rahmen- und Entwicklungsaufträge) Abstimmung von Lieferterminen mit der Fertigung und Versand von Auftragsbestätigungen Pflege von Artikeln, Stücklisten und Stammdaten im ERP-System sowie Sicherstellung der korrekten Rechnungsstellung Mitwirkung bei der Forecast-Ermittlung und Bestellplanung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.
POLLRICH ist ein führender Hersteller von schweren Industrieventilatoren mit Produktion und Sitz in Deutschland. Mit langjähriger Erfahrung in zahlreichen Projekten weltweit liefern wir Ventilatoren, die mithelfen, die Produktivität der Kunden zu steigern. Denn Living Productivity - gelebte Produktivität - ist unsere Mission.
Zur dauerhaften Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als SPS Programmierer [m/w/d] Ihre Aufgaben Realisierung von Projekten entsprechend der Anforderungen des Kunden Parametrierung von Peripheriegeräten (Frequenzumrichter, Scanner, usw.) Anpassung bestehender Programme im Projektgeschäft Inbetriebnahme von Schaltanlagen, Steuerungssoftware und Feldgeräte Erstellung von Anlagendokumentationen Durchführung von Schulungen Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Teamfähigkeit und Leidenschaft zum Erreichen der Projektziele Kenntnisse im Bereich der SPS-Programmierung Siemens S7/TIA Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Produkten Reisebereitschaft vorwiegend in Deutschland und im europäischen Raum Wir bieten: Spannende Aufgaben Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Wertschätzende und respektvolle Zusammenarbeit Leistungsbezogene Vergütung Interessiert?
Kurzprofil der Funktion Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Managementteams und Mitarbeitern zu allen personalrelevanten Themen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Steuerung und Begleitung organisatorischer und individueller Entwicklungsprozesse Entwicklung von geeigneten Recruiting- und Onboarding-Maßnahmen Begleitung und Gestaltung der strategischen Werksthemen Vorantreiben diverser HR-Projekte und Gestaltung von Change-Prozessen Anforderungsprofil Mehrjährige Berufserfahrung im produktionsnahen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht Hohe Eigeninitiative und der Wunsch, Veränderungen aktiv voranzutreiben Begeisterungsfähigkeit für neue Ideen und Weiterentwicklungen Freundliches, souveränes Auftreten und schnelle Vernetzung im Unternehmen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Das Unternehmen bietet Eine sehr kollegiale Atmosphäre in einem dynamischen Umfeld Stetige, individuelle Weiterentwicklung Attraktives, erfolgsorientiertes variables Vergütungswachstum Den Gestaltungsfreiraum bei Prozessen und Projekten mitzuwirken Diverse weitere Benefits Betriebliche Altersversorge Betriebliche Krankenversicherung Ansprechpartner Frau Claudia Kerl, Telefon: +49 177 8794799, E-Mail: claudia.kerl@acuentis.de
Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse und Erfahrungen im Management von Projekten. Du interessierst Dich für neue Aufgaben im Umfeld der Projektarbeit hast Freude an der Kommunikation und Teamarbeit. Du kommunizierst sicher in deutscher und englischer Sprache.Die Verteilung deiner Arbeitszeit kannst Du nach Absprache flexibel unter Berücksichtigung deiner Studiensituation wählen: Während des Semesters liegt die wöchentliche Arbeitszeit bei 20 Stunden, in den Semesterferien bei max. 38,5 Stunden.
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Ihre Aufgaben Hauptaufgabenbereich des Testmanagements liegt in der Unterstützung bei der Testvorhaben-Durchführung von Services, Solutions und in Projekten. Sicherstellung der Betriebssicherheit und die Qualitätssicherung neuer und veränderter IT-Systeme bei unseren Kunden IT-Infrastruktur der Testumgebung pflegen Testequipment bereitstellen Testsysteme vorbereiten Durchführung von Testvorhaben (Service und Solution) Ausarbeitung bzw.
Du übernimmst Verantwortung für digitale Inhalte und lernst moderne Marketing-Methoden kennen – von Content-Erstellung über SEO bis hin zu Employer-Branding-Projekten. Unser Team freut sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dich! (Vollzeit | 4 - 6 Monate im Rahmen eines Pflichtpraktikums) Du möchtest Online Marketing nicht nur kennenlernen, sondern aktiv mitgestalten?
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 1.000 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs.
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 1.000 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs.
Erstellung und Pflege von Plänen: In Deinem Verantwortungsbereich liegt die eigenständige Erstellung von CAD-Plänen gemäß Projektvorgaben für Verwaltungs- und Industriebau sowie für Projekte der öffentlichen HandDie Übernahme und Fortschreibung von Layouts und Fachplanungen in Bestandsdateien (Grundrisse, Flächen, Einrichtungen) werden von Dir eigenverantwortlich ausgeführtErstellen von 3D- und BIM-Planungen runden Deine Aufgaben abKommunikation: Die Abstimmung und Steuerung der Planungen mit allen Fachingenieuren gehören dabei zu Deinen täglichen AufgabenAusbildung: Du hast die Ausbildung als Bauzeichner erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine ähnliche Qualifikation vorweisenBerufserfahrung: Zudem bringst Du einschlägige Erfahrung in der Erstellung von Bauzeichnungen mit dem Schwerpunkt Werk- und Detailplanung mitKenntnisse: Die Software AutoCAD Revit beherrscht Du sicherPersönlichkeit:Du zeichnest Dich durch eine analytische und prozessorientierte Denkweise, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit ausDu arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Beratung von Eltern, Erziehungsberechtigten und Lehrkräften zu pädagogischen und sozialen Fragestellungen Eigenständige Planung und Durchführung von Angeboten im Einzel- und Gruppensetting Kreative Einbringung von Ideen, Methoden und Projekten in den schulischen Alltag Kollegiale Kommunikation und Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Schulleitung und Team Teilnahme an Supervisionen als Bestandteil professioneller Reflexion und Weiterentwicklung Empathisches und verantwortungsbewusstes Handeln auch in herausfordernden Situationen (z.
Unter anderem durch Workshops, Trainings und die Mitarbeit an verschiedenen Projekten. Ein Mentor (m/w/d) begleitet Sie während der gesamten Traineezeit und steht Ihnen als persönliche Ansprechperson zur Seite. Bei gemeinsamen Trainee‑Events, einem sozialen Tag sowie im Austausch mit Führungskräften bauen Sie sich ein starkes internes Netzwerk auf.
Was Du mitbringen solltest: Eine Ausbildung als Bank- oder Immobilienkauffrau (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung im Kredit- oder Immobilienbereich, alternativ ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft oder BWL mit Schwerpunkt Immobilien oder Finanzierung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kredit- oder Wohnungswirtschaft Sehr gute Kenntnisse in der Immobilienfinanzierung und -beleihung Gute Kenntnisse in Excel, PowerPoint und Power BI Kenntnisse im Umgang mit SAP sind wünschenswert Du überzeugst durch eine stark ausgeprägte Teamfähigkeit, eine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie einem hohen Maß an analytischem und vernetztem Denken Eine hohe Motivation und Belastbarkeit runden Dein Profil ab Unser Angebot für Dich: Ein moderner Arbeitsplatz im „Herzen“ Berlins an der Spree mit einer langfristigen beruflichen Perspektiven Eine gute und faire Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Coachingvereinbarungen Viele „Inhouse“ Sportkurse, Urban-Sports Mitgliedschaft, Unternehmensevents und Bereitstellung von Fahrrädern/Autos für Dienstfahrten Die Möglichkeit die Gewobag in Projekten u.a. zur sozialen und nachhaltigen Stadtentwicklung mitzugestalten Rabatte bei Mitgliedschaften u.a. bei Fitnesscenter und LPG, kostenloses Kaffeeangebot Vielfalt ist nicht nur ein Teil unseres Claims, sie beschreibt auch unser Selbstverständnis als Unternehmen.
Darauf haben Sie Lust Sie sind als Product Owner (m/w/d) für ein digitales Produkt zur Service-Planung & -Disposition verantwortlichAls zentrale Schnittstelle koordinieren Sie alle Stakeholder und sorgen dafür, dass die Kommunikation reibungslos verläuftSie gestalten die Produkt-Roadmap unter Berücksichtigung aktueller Marktanforderungen und Trends, steuern das interne und externe Entwicklungsteam bei der Umsetzung und überwachen Prozesse sowie QualitätSie nehmen fachliche Anforderungen der Nutzer auf, treiben die Weiterentwicklung des Tools aktiv voran und tragen so zum operativen Erfolg des Unternehmens beiSie übersetzen fachliche Anforderungen in funktionale Spezifikationen, erstellen User Stories, priorisieren diese und begleiten deren Umsetzung inklusive Abnahmetests bis zum Versionsrelease.Zudem führen Sie Schulungen durch und erstellen bzw. optimieren die zugehörigen DokumentationenSie übernehmen den Second-Level-Support und unterstützen den First-Level-Support bei komplexen Anfragen Das wünschen wir uns Ausbildung/Studium – Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftlichen, technischen oder IT-bezogenen Bereich oder eine vergleichbare QualifikationFachwissen & Praxiserfahrung – Sie bringen Erfahrung in IT-Projekten, Prozessmanagement, Stakeholder-Management oder Systembetreuung mitArbeitsweise – Sie arbeiten strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich, verfügen über IT-Verständnis und haben Freude an der Optimierung digitaler ToolsKommunikation – Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten aus und arbeiten gern im Austausch mit verschiedenen FachbereichenFlexibilität & Mobilität – Sie bringen die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mitIT- und Sprachkenntnisse – Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme sicher und verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Beratung von Eltern, Erziehungsberechtigten und Lehrkräften zu pädagogischen und sozialen Fragestellungen Eigenständige Planung und Durchführung von Angeboten im Einzel- und Gruppensetting Kreative Einbringung von Ideen, Methoden und Projekten in den schulischen Alltag Kollegiale Kommunikation und Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Schulleitung und Team Teilnahme an Supervisionen als Bestandteil professioneller Reflexion und Weiterentwicklung Empathisches und verantwortungsbewusstes Handeln auch in herausfordernden Situationen (z.
Du arbeitest strukturiert und selbstständig, denkst analytisch und hast Spaß daran, dich aktiv in Projekte einzubringen. Du arbeitest gern im Team, zeigst Eigeninitiative und entwickelst gerne eigene Ideen. Du bist zuverlässig und zeigst eine hohe Lernbereitschaft Was kannst du bei uns erwarten?
Ihre Aufgaben: Übernahme klassischer Sekretariatsaufgaben wie die Bearbeitung der Korrespondenz, Organisation von Besprechungen, Koordination von Terminen, Planung von Reisen und Betreuung von Gästen Erstellung von Dokumenten, Präsentationen und Statistiken Zentrale Verwaltung und Verteilung des Postein- und -ausgangs Planung und Organisation von Veranstaltungen Verantwortung für Sonderaufgaben und Projekte unterschiedlichster Art Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie sind eine verlässliche und vertrauensvolle Persönlichkeit Sie haben bereits erste Erfahrungen als Assistenz (m/w/d).
Das sind Deine Aufgaben: Du steuerst den kompletten Recruiting-ProzessDu kümmerst dich um alle HR-administrativen ThemenDu berätst Führungskräfte und MitarbeitendeDu optimierst Prozesse und treibst HR-Projekte voranDu bereitest die Gehaltsabrechnung vorDu entwickelst Weiterbildungsangebote weiterDu pflegst den Kontakt zu externen Partnern Das bringst Du mit: Mehrjährige Berufserfahrung im HRStudium oder Ausbildung im PersonalbereichKenntnisse im ArbeitsrechtStrukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office und HR-SoftwareKommunikationsstärke und Teamgeist Dein Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
AmbergFahrzeug wird gestellt Ihre Aufgaben: Bau und Instandhaltung von Kabelnetzen bis 30 kV Installation von Straßenbeleuchtungsanlagen Montage und Wartung von Umspannstationen bis 30 kV Herstellung und Erneuerungen von Hausanschlüssen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in, Elektromonteur:in oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung in den beschriebenen Tätigkeiten Selbstständiges Arbeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Ein Führerschein der Klasse B (idealerweise auch BE) und Aufgeschlossenheit gegenüber Rufbereitschaftsdienst sind für die Aufgabe zwingend erforderlich Ihr Vorteil: Unbefristeter Arbeitsvertrag Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen um die Zukunft aktiv mitzugestalten Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten TeamKarrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Branchen Persönliche Weiterentwicklung Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute in Amberg.
Aufgaben Administration und Wartung der Serverinfrastruktur in Microsoft Azure Mitarbeit im 3rd-Level und Unterstützung des 2nd-Level Mitarbeit im Entwicklungsteam zur Konzern IT-Strategie Servereinrichtung in der Cloud und Migration von Servern in die Cloud Umgang mit Citrix-Cloud-Services und Administration der Azure Tenants Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium im Bereich der Informatik oder entsprechende Berufserfahrungen Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Absicherung von E-Mail verwandten Diensten (Gateways, Filter, Policies) Administration des Compliance Centers Mitarbeit im 3rd-Level und Unterstützung des 2nd-Level Mitarbeit im Entwicklungsteam zur Konzern IT-Strategie Technische Betreuung, Verwaltung und Weiterentwicklung der M365 Plattform inklusive Dokumentation Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), Studium im Bereich der Informatik oder entsprechende Berufserfahrungen Fachkompetenz mit hohem Praxisbezug Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise in sich dynamisch entwickelnden Aufgabengebieten Spaß an teamübergreifender Arbeit und variablen Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen in der sich im IT-Bereich rasant entwickelnden Baubranche Mitarbeit in Projekten zur digitalen Transformation sehr kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationskultur ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Ihr Aufgabengebiet Organisatorische und administrative Aufgaben, einschließlich allgemeinem Büromanagement Koordination von internen und externen Meetings (Terminorganisation / Meetingräume) Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen und Dokumenten (PowerPoint, Word, Excel etc.) Unterstützung bei internen Projekten (z. B. Einführung Shopfloor-Management) Kommunikation und Schnittstellenfunktion Ansprechpartner/in für Geschäftsleitung, Mitarbeiter und Kunden Organisation von Volksfestevents (Kundenbesuche, Mitarbeiterabend), Weihnachtsfeiern, Mitarbeiterehrungen oder anderen internen Veranstaltungen Zusammenarbeit mit Werbeagenturen Schlüsselverwaltung und Verwaltung von Tankkarten Intranet / interne Kommunikation: Posten von internen News (Arbeitsanweisungen, Aushänge, Prozessbeschreibungen) Fallweise Unterstützung und Vertretung am Empfang (Anmeldung von Kunden, Lieferanten und Besuchern) Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; eine Weiterbildung zum Fachwirt ist von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich oder vergleichbaren Tätigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil Hohe Kunden- und Kommunikationsorientierung, Kontaktfreudigkeit im Umgang mit Kunden und Interessenten Organisationstalent, Generalistenfähigkeiten und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit ERP-Software und Microsoft 365-Anwendungen Flexibilität, Teamfähigkeit und proaktive, strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktive branchenorientierte Vergütung Volle soziale Absicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung
. • Qualitätsabweichungen vor / innerhalb der Linie reduzieren / erkennen / vermeiden • Wichtige Fehlteile, nach Absprache mit der Führungskraft, arrangieren • Sicherstellung der Materialversorgung der Linie • Aufnahme von Seriennummern, sowie Korrektur von Abweichungen und Fehlern • Begleitung der Finalen Überprüfung der Nacelle • Optimierung der Qualität und Nachverfolgung an der Nacelle durch verschiedene Listen und Projekte • Ausarbeitung eines neuen Anlieferungskonzeptes • Allgemeine Administrative Arbeiten und ggf. Urlaubsvertretung der Kollegen Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige fachspezifische Ausbildung (z.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Industriekaufmann (m/w/d) Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Abwicklung von Instandsetzungsaufträgen von Baugruppen: von der Abklärung der durchzuführenden Tätigkeiten, die Erstellung von Angeboten, die Auftragsabwicklung bis hin zur Rechnungsstellung Überwachung von Auftrags-/ Lieferstatus und Ergreifen abgeleiteter Maßnahmen Betreuung der Kunden Unterstützung bei themenübergreifenden Aufgabenstellungen in der Fachabteilung und Übernehmen von Aufgabenpaketen bei umfangreicheren Projekten Begleitung von Kurz- und Sonderprojekten Mitarbeit bei der Erstellung von Rahmen- bzw. Serviceverträgen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung und relevanten Zusatzqualifikationen, wie z.B.
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
POLLRICH ist ein führender Hersteller von schweren Industrieventilatoren mit Produktion und Sitz in Deutschland. Mit langjähriger Erfahrung in zahlreichen Projekten weltweit liefern wir Ventilatoren, die mithelfen, die Produktivität der Kunden zu steigern. Denn Living Productivity - gelebte Produktivität - ist unsere Mission.
Du bekommst viel Freiraum, um Dich mit Weiterbildungsangeboten, Mitarbeit in Projekten und bereichsübergreifenden Aufgaben weiterzuentwickeln. Freu Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien sowie einen Mix aus mobilem Arbeiten und gemeinsamer Zeit im Büro mit viel Spaß und Teamspirit.
Grundlage unseres Erfolges ist eine konsequente, professionelle und sehr gezielte Vorarbeit in unseren Projekten. Zur Verstärkung unseres Teams in Altdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent (m/w/d). Kurzprofil der Funktion Die Aufgaben umfassen die Unterstützung in unseren Suchprojekten durch Recherche in unserer eigenen und auch fremden Datenbanken und sozialen Netzwerken Datenpflege, Bewerbermanagement, das Identifizieren potentieller Kandidaten durch online-Sucharbeit entlang der vorgegebenen Profile und Anforderungen Zusammenstellung und Auswertung gesammelter Projektdaten Terminkoordination und -organisation Spricht Sie das an?
Team- und Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Arbeiten runden Ihr Profil ab.Spannende, abwechslungsreiche und zukunftsweisende Projekte und Aufgaben Moderne, zukunftsfähige Arbeitsweise und Ausstattung Optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich und Möglichkeit zum Homeoffice Visuelle und persönliche Zusammenarbeit in agilen, weitestgehend selbstorganisierten Teams Hoher Stellenwert der individuellen Entwicklung und Weiterbildung Programme zur Beratung und Unterstützung in allen Bereichen der Work-Life-Balance (Voiio), Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme Vielfältige Gesundheitsangebote und Betriebsarzt (MEDITÜV) Bonusprogramme und Versicherungen Bezuschussung von ÖPNV-Nutzung (u.a.