• Ein erlebnisreicher Einführungsmonat für einen guten Einstieg ins Berufsleben • Eine aktive Mitarbeit in unseren Ausbildungsabteilungen • Möglichkeiten, dich aktiv an Projekten zu beteiligen und deine Ideen miteinzubringen • Unterstützung durch ein junges Ausbilderteam • Eine moderne Ausbildungswerkstatt • Teilnahmem am innerbetrieblichen Englischunterricht • Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Auslandsaufenthalten • Jährlicher Azubi-Ausflug und weitere Mitarbeiterevents • Diverse Betriebssportangebote • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub • Überdurchschnittliche Bezahlung • Sehr gute Übernahmechancen in eine Festanstellung • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten nach deiner Ausbildung
• Ein erlebnisreicher Einführungsmonat für einen guten Einstieg ins Berufsleben • Eine aktive Mitarbeit in unseren Ausbildungsabteilungen • Möglichkeiten, dich aktiv an Projekten zu beteiligen und deine Ideen miteinzubringen • Unterstützung durch ein junges Ausbilderteam • Eine moderne Ausbildungswerkstatt • Teilnahmem am innerbetrieblichen Englischunterricht • Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Auslandsaufenthalten • Jährlicher Azubi-Ausflug und weitere Mitarbeiterevents • Diverse Betriebssportangebote • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub • Überdurchschnittliche Bezahlung • Sehr gute Übernahmechancen in eine Festanstellung • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten nach deiner Ausbildung
• Ein erlebnisreicher Einführungsmonat für einen guten Einstieg ins Berufsleben • Eine aktive Mitarbeit in unseren Ausbildungsabteilungen • Möglichkeiten, dich aktiv an Projekten zu beteiligen und deine Ideen miteinzubringen • Unterstützung durch ein junges Ausbilderteam • Eine moderne Ausbildungswerkstatt • Teilnahmem am innerbetrieblichen Englischunterricht • Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Auslandsaufenthalten • Jährlicher Azubi-Ausflug und weitere Mitarbeiterevents • Diverse Betriebssportangebote • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub • Überdurchschnittliche Bezahlung • Sehr gute Übernahmechancen in eine Festanstellung • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten nach deiner Ausbildung
• Ein erlebnisreicher Einführungsmonat für einen guten Einstieg ins Berufsleben • Eine aktive Mitarbeit in unseren Ausbildungsabteilungen • Möglichkeiten, dich aktiv an Projekten zu beteiligen und deine Ideen miteinzubringen • Unterstützung durch ein junges Ausbilderteam • Eine moderne Ausbildungswerkstatt • Teilnahmem am innerbetrieblichen Englischunterricht • Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Auslandsaufenthalten • Jährlicher Azubi-Ausflug und weitere Mitarbeiterevents • Diverse Betriebssportangebote • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, sowie 30 Tage Jahresurlaub • Überdurchschnittliche Bezahlung • Sehr gute Übernahmechancen in eine Festanstellung • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten nach deiner Ausbildung
In 7 Semestern (= 2 Jahre und 10 Monate) werden die Themengebiete der Wirtschaftswissenschaften, speziell in den Bereichen technischer Einkauf und Verkauf, sowohl theoretisch als auch in der Praxis anhand von Projekten bei HBC-radiomatic weiter vertieft. Was sind die Ausbildungsvoraussetzungen? • Abitur, Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife • Sehr gute Leistungen in Mathematik, Physik / Technik und Englisch • Ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis • Sorgfältiges und detailgetreues Arbeiten Welche Vorteile bietet dir das kooperative Studienmodell bei HBC-radiomatic?
In 7 Semestern (= 2 Jahre und 10 Monate) werden die Themengebiete der Elektrotechnik sowohl theoretisch als auch in der Praxis anhand von Projekten bei HBC-radiomatic weiter vertieft. Was sind die Ausbildungsvoraussetzungen? • Abitur, Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife • Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Technik • Ausgeprägtes technisches Verständnis • Sorgfältiges und detailgetreues Arbeiten Welche Vorteile bietet dir das kooperative Studienmodell bei HBC-radiomatic?
In 7 Semestern (= 2 Jahre und 10 Monate) werden die Themengebiete der Elektrotechnik / Informationstechnik sowohl theoretisch als auch in der Praxis anhand von Projekten bei HBC-radiomatic weiter vertieft. Was sind die Ausbildungsvoraussetzungen? • Abitur, Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife • Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Technik • Ausgeprägtes technisches Verständnis • Sorgfältiges und detailgetreues Arbeiten Welche Vorteile bietet dir das kooperative Studienmodell bei HBC-radiomatic?
In 7 Semestern (= 2 Jahre und 10 Monate) werden die Themengebiete der Wirtschaftswissenschaften, speziell in den Bereichen technischer Einkauf und Verkauf, sowohl theoretisch als auch in der Praxis anhand von Projekten bei HBC-radiomatic weiter vertieft. Was sind die Ausbildungsvoraussetzungen? • Abitur, Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife • Sehr gute Leistungen in Mathematik, Physik / Technik und Englisch • Ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis • Sorgfältiges und detailgetreues Arbeiten Welche Vorteile bietet dir das kooperative Studienmodell bei HBC-radiomatic?
In 7 Semestern (= 2 Jahre und 10 Monate) werden die Themengebiete der Elektrotechnik sowohl theoretisch als auch in der Praxis anhand von Projekten bei HBC-radiomatic weiter vertieft. Was sind die Ausbildungsvoraussetzungen? • Abitur, Fachhochschulreife, fachgebundene Hochschulreife • Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Technik • Ausgeprägtes technisches Verständnis • Sorgfältiges und detailgetreues Arbeiten Welche Vorteile bietet dir das kooperative Studienmodell bei HBC-radiomatic?
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SPS) Integration von Sensoren, Aktoren und Antriebssystemen Durchführung von Messungen, Funktionsprüfungen und systematischer Fehlersuche Mitarbeit bei Wartung, Instandhaltung und Optimierung von Maschinen und Anlagen Erstellung technischer Dokumentationen, Auswertungen und Projektunterlagen Mitarbeit und Durchführung von Projekten Ab dem 4. Semester werden folgende Flexibilisierungsmöglichkeiten angeboten: Erweiterung der lokalen Profilmodule um studienrichtungsübergreifende Inhalte Etablierung von Wahlmodulen individuelle Spezialisierung DHBW Mosbach Unsere Ausbildungsvergütung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen, zudem bieten wir eine überdurchschnittliche Übernahmequote.
Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du koordinierst und organisierst Projekte mit Schulen Du baust Kontakte zu Schülern, Eltern und Lehrpersonal auf und pflegst diese Du koordinierst internationale Austauschprojekte Du planst und führst Veranstaltungen für Auszubildende und Studierende durch Du begleitest und berätst Auszubildende und unterstützt bei der innerbetrieblichen Bildungsberatung ------ Deine Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Handwerk und/oder Personal Du bringst pädagogische und/oder fachliche Berufserfahrung mit und verstehst "Dein Handwerk" Du besitzt ausgeprägtes Organisationstalent und arbeitest strukturiert Du arbeitest gerne mit (jungen) Menschen Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus Du bist im Rahmen der Projekte bereit zu reisen ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Projekte aktiv mitzugestalten 1 Tag Homeoffice pro Woche Dienstfahrzeug 30 Tage Urlaub Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Rabatte auf viele Produkte anderer Unternehmen Dienstrad-Leasing für ein Fahrrad oder E-Bike ------